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인사교육처직책 인사교육처는 시국기관의 직능부문으로, 주요하게 우리국 기층국 지도집단의 심사, 인원안배, 공무원 및 근로자인원 관리, 기구편제관리, 행정평가 및 공무원 교육훈련의 기획 등 품목 업무를 책임집니다. 주요직능 1、기층단위의 지도집단, 지도간부 및 시국기관 처급 이하 간부를 심사합니다. 2. 본계통 기구, 편제, 임면, 조정배치, 노도임금, 전문기술직무, 노동자기술등급 등 인사관리작업을 책임집니다. 3. 공무원의 심사, 격려, 징계, 퇴직, 사퇴 등 품목 업무를 구현합니다. 4. 직장 목표 관리(시정부에 대한)등 품목 업무를 구현합니다. 5. 본계통의 인사정보, 인사서료를 관리합니다. 6. 본계통 출국 인원에 대하여 정치적인 심사를 수행합니다. 7. 본계통 인대대표의 자격에 대하여 첫심사를 진행합니다. 8. 공무원의 교육 계획을 제정합니다. 9. <기층건설개요>의 구현작업을 이끌어 조직 및 실시합니다. 10. 행정평가제도의 수개완벽화를 책임져 조직, 조정하고, 각품목 행정평가작업을 조직조정 및 실시합니다. 11. 국지도자가 위탁하는 기타 임무를 완성합니다.
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| 상급 재무 | 회계심사에 | 관련 규정 | 을 위반하는 | 단위와 개인 | ||
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